中顶进销存软件中员工提成如何设置

中顶进销存管理系统，是一款专业的销售管理软件，其中包含商品销售管理系统，库存管理系统，财务和报表系统等子模块。软件界面设计简洁， 美观，用户上手极易，广泛适用于公司企业，用于商业销售管理, 库存管理，财务管理等，客户管理，员工管理等场合，是企业进行信息化管理的强大工具。

1.登陆中顶进销存软件后台，点开系统设置→员工设置，为员工“小张”设置提成，如图，以“按销售额分定等级固定金额提成”为例： 0-1000提成200、 1000-3000提成500；

2.在后台商品销售时，销售单中选择经办人“小张”，如图，客户消费1500；

3.打开进销存软件，统计报表→员工提成统计，查看员工“小张”提成金额；

员工提成方式说明：

①该员工不参与提成：即员工没有提成；

②按商品销售提成：按商品设置的提成方式进行提成（参考下方商品提成设置图片）；

③按销售额分等级百分比提成：设置员工在某一个或几个销售额内提成比例；

④按销售利润百分比提成：即按商品利润设置提成比例；

⑤按销售额分等级固定金额提成：设置员工在某一个或几个销售额内固定提成金额；